这份《关于要求任守志等四名同志限期返回公司上班的通告》称,任守志、王亮、尹世桥、张玉华四名同志未经公司批准擅自离岗,至今一直未到公司上班,在此期间内9831彩票官方网站下载最新版,公司不断以各种方式与上述同志联系未果。现以公告方式通知上述四名同志于2024年10月21日前返回公司上班,如逾期不归,将按《劳动法》和吉林省国资委《关于开展“吃空饷”问题专项整治的通知》及有关规定处理。
另据极目新闻报道,10月17日上午,泉阳泉饮品有限公司的一名工作人员告诉记者,此前就有处理长期擅自离岗员工的打算,但因故而延后。通告中的4人长期不在岗,公司也一直在联系,但仍未联系上。“估计是换电话了,我们也找了好几年了,就是找不到人,也联系不上家属。”该工作人员表示,自从4人离岗后,就再没有给其发工资。
报道中,河南泽槿律师事务所主任付建认为,劳动者擅自离岗属于违反劳动纪律的行为,公司的通告依据在于《劳动合同法》的相关规定:劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位有权解除合同,但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人;劳动者未及时返岗的,公司有权解除合同;员工的离岗被认定为严重违反规章制度或存在“吃空饷”等不当行为,公司可以依据法律规定和内部规章制度要求员工返还部分或全部离岗期间的工资、福利等经济所得。
湖北征和律师事务所董文明律师表示,从劳动合同法的角度来看,如果上述4名员工构成旷工的话,一般来说会认定为严重违反用人单位的规章制度,单位有权利单方解除劳动合同。“相关的人员是否构成旷工,是否还有其他的原因或者隐情?公司通过在媒体上发布公告的方式要求员工限期返岗9831彩票官方网站下载最新版,这在一定程度上保护了员工的知情权。避免因为信息沟通不通畅而可能造成的不必要的纠纷。”
月入8万自律学霸赏析在哪下载安装?大放异彩!中国联通多个智慧文旅...好用吗?
作者: 雷君树 2024年10月19日 12:33750.25MB
查看766.98MB
查看68.8MB
查看719.89MB
查看
网友评论更多
174宗政光洋a
老百姓的毛主席好📰⛠
2024/10/19 推荐
187****9151 回复 184****5756:国际观察|以军打死哈马斯领导人加沙停火前景仍不明🆚来自柳州
187****1762 回复 184****3058:女性脱口秀“上桌”,是今年综艺行业最大收获💾来自宁德
157****4640:按最下面的历史版本📬🐀来自安阳
5644柯爱岚220
听泉鉴宝到底什么来历?🌑❎
2024/10/18 推荐
永久VIP:《权力优势》新书对谈会在京举行♷来自鹰潭
158****9152:朝鲜炸毁朝韩边境公路 - October 16, 2024⚰来自济宁
158****9756 回复 666🧝:让传统体育在校园绽放光彩🐵来自德阳
477邰亨荷tu
安徽安庆市迎江区宜城路街道:“宜城同心圆”以初心聚群力 共筑宜居家园👔🚸
2024/10/17 不推荐
李妮阅nr:价值的标尺🔤
186****4830 回复 159****3355:重要:2025年长沙市直人才引进即将开始!!!🙍